Mission Leadership Québec

Missions à venir

Belgique 2014 - Appel de candidatures


Type de mission : Mission exploratoire et de positionnement stratégique
Dates : du 2 au 9 février 2014

 

Date limite pour poser sa candidature:
- 9 décembre 2013, 23h00 -

 

Description sommaire

Mission Leadership Québec (Mission leadership) organise « Belgique 2014 », une mission qui s’inscrit dans le cadre du programme de missions exploratoires et de positionnement stratégique de l’organisation.

La mission aura lieu du 2 au 9 février 2014

  • Départ de Montréal: dimanche le 2 février 2014, heure à déterminer (Mtl Trudeau);
  • Retour à Montréal: dimanche le 9 février 2014, heure à déterminer (Mtl Trudeau).

« Belgique 2014 » réunira sept (7) jeunes leaders québécois, provenant des principaux secteurs de la société québécoise (patronal, d'affaires, académique, politique, syndical, ONG, etc.). Ensemble, ils prendront part à un programme intensif de visites et de rencontres qui leur permettra d’acquérir une compréhension générale des enjeux, de la réalité socioéconomique et politique de la Belgique et d’établir des contacts professionnels prometteurs.

Objectifs spécifiques


  1. Acquérir une compréhension générale de la réalité sociopolitique et économique de la Belgique, de la communauté flamande ainsi que francophone;
  2. Permettre à la relève québécoise de découvrir des réalités communautaires qui diffèrent de celle du Québec et en saisir leurs importances politiques et économiques;
  3. Identifier des occasions d'affaires et de collaboration entre la relève du Québec et celle de la Belgique;
  4. Offrir à une nouvelle génération de leaders québécois une opportunité prestigieuse de développement professionnel, améliorer leur l'employabilité et contribuer à une plus grande présence québécoise dans les réseaux européens;
  5. Comprendre les enjeux reliés au nouvel accord de libre échange entre le Canada et l'Union européenne;
  6. Contribuer au positionnement stratégique des intérêts québécois en Europe, notamment en Belgique.
  • Le programme de la mission s’intéressera notamment aux enjeux suivants :
  •  
  • Fonctionnement du système politique belge
  • La 6e réforme de l'État belge et les enjeux qui y sont associés
  • Histoire de la Belgique
  • La Belgique, en chiffres : Population, Économie, Immigration, territoire, etc.
  • Configuration politique belge (scènes communautaire et fédérale)
  • Les principaux acteurs sociopolitiques et économiques
  • Le modèle de concertation sociale belge
  • La dynamique d'un État au sein de l'Union européenne
  • Perception de l'Union européenne sur la possibilité de l'émergence de nouveaux États sein de l'union
  • L'accord de libre échange entre le Canada et l'Union européenne
  • La reprise économique en Belgique et dans la zone euro
  • La politique étrangère de la Belgique et de l'Europe

Visites et autres activités touristiques ou culturelles


  • Bruxelles
  • Le Parlement européen
  • La Commission européenne
  • Le Palais de la nation
  • Le Palais de Bruxelles (Palais Royal)
  • Cocktail avec la relève politique belge
  •  
  • Namur
  • Le Parlement Wallon
  • La citadelle de Namur
  • Cocktail avec des représentants de groupes politiques wallon
  • Visite de l'hôtel de ville de Namur
  •  
  • Gent / Anvers
  • Visite du Château médiéval de Ghent
  • Cocktail avec des représentants de groupes politiques flamands
  • Visite de l'hôtel de ville d'Anvers
  • Visite du port d'Anvers

Frais de participation et autres coûts


Les participants doivent s'acquitter :

  • d'un frais de participation de 965,00 CAD *

* les frais de participation incluent:

  • Les déplacements en avion (Mtl-Bruxelles-Mtl)
  • Frais de repas (chaque participant recevra un per diem -- montant exact à confirmer)
  • L’hébergement (occupation double)
  • La participation à l’ensemble des activités de la mission, incluant la visite des instutions politiques, parlementaires et communautaires
  • Les autres dépenses reliées au programme de la mission (ex : transport local, entrée dans les musées, etc.)

 

CONSTITUTION DE LA DÉLÉGATION (Sélection des participants)


Profils des participants recherchés / Critères de qualification généraux

Le participant type des activités et missions de Mission Leadership correspond à un profil bien défini. Plusieurs éléments permettent de tracer ce portrait.

Ainsi, le participant visé par Mission Leadership est un individu:

  • typiquement âgé de 25 à 35 ans;
  • dont le parcours démontre un intérêt marqué pour la chose publique, notamment pour les enjeux entourant le fédéralisme, le libre échange et les affaires européennes;
  • fortement impliqué dans son milieu, qu'il soit académique, politique, social, économique, syndical ou culturel;
  • reconnu par ses pairs pour sa vision et son innovation dans son secteur d'activité;
  • possédant une feuille de route marquée par des résultats tangibles et dont il est le principal responsable;
  • reconnu comme une étoile montante dans son secteur;
  • qui se démarque par son désir d'accomplissement.

Critères de qualification spécifiques pour la mission « Belgique 2014 »


  • Apport et contribution à la dynamique de la délégation et de la mission;
  • Capacité à intégrer une délégation diversifiée et respect des autres;
  • Capacité d'analyse, ouverture d'esprit et curiosité intellectuelle;
  • Démontrer une connaissance relative des principaux enjeux en Europe et en Belgique;
  • Être en bon état de santé et être en mesure de fonctionner lors de journées très occupées.

Critères de sélection


1. Les critères généraux


  • Le niveau d'implication dans son milieu;
  • Une feuille de route marquée par des résultats tangibles directement attribuables à l'implication et la contribution du candidat;
  • Un fort potentiel de leadership.

2. Les critères spécifiques à « Belgique 2014 »


  • Connaissance minimale des institutions européennes et belges ainsi que des enjeux qui y sont reliés;
  • Apport et contribution à la dynamique de la délégation, aux objectifs de la mission et à Mission Leadership;
  • Capacité à intégrer une délégation diversifiée, respect des autres;
  • Capacité d'analyse; ouverture d'esprit, curiosité intellectuelle.

3. Critère de représentativité

Mission Leadership se distingue par le souci de représenter et de présenter la diversité qui caractérise les multiples facettes de la société québécoise et de ses réseaux d'influence. Plus qu'une préoccupation d'apparence, il s'agit, pour Mission Leadership, d'une valeur fondatrice qui transcende l'ensemble de ses activités et programmes.

Cette préoccupation s'exprime, entre autres, à travers les critères suivants :

  • Secteurs d'activités : politique, gouvernemental, syndical, ONG, associatif, affaires, académique, médias;
  • Régions d'origine et d'activité;
  • Communautés d'origine : linguistiques et culturelles;
  • Appartenances politiques et idéologiques.

 

Pour soumettre sa candidature


  • Faire parvenir son CV* et une lettre de motivation - une page maximum (seuls les documents en format PDF seront acceptés) à l'adresse suivante:

  • candidatures@missionleadership.ca

    • Intitulez votre message de la façon suivante: « Candidature - Belgique 2014 - Votre nom ».

  • * SVP, assurez-vous d'inscrire un numéro de téléphone où vous pouvez être joint rapidement. Cette information est nécessaire pour vous joindre en cas de présélection.

 

- DATE LIMITE : 9 décembre 2013, 23h00 -

 

Information sur le processus de sélection


  1. Le Comité de sélection étudiera toutes les candidatures reçues dans les délais;
  2. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés;
  3. Tous les candidats présélectionnés doivent s'attendre à être contactés par un membre du comité de sélection. Une courte entrevue téléphonique sera menée;

    • IMPORTANT: Les candidats présélectionnés seront contactés par téléphone le lundi 16 décembre 2013 et le mardi 17 décembre 2013 (au besoin), entre 9h00 et 20h00.
  4. La liste des participants présélectionnés ayant réussi l'entrevue sera complétée le mardi soir 17 décembre;
  5. Une décision sera rendue le mercredi 18 décembre au matin;
  6. Les candidats sélectionnés seront contactés dès qu'une décision sur la sélection finale aura été rendue. Ces derniers seront contactés par courriel et devrolnt confirmer sur-le-champ leur participation;

    • La confirmation est formalisée en effectuant le paiement des frais de participation.
  7. Suivant l'acceptation de leur sélection, Mission Leadership coordonnera avec les candidats sélectionnés le reste des éléments de préparation, de formation et de logistique.